
Студенты университета Синергия регулярно проходят тестирование по предмету Этика государственной и муниципальной службы. Иногда задания требуют знания теории и внимательности. Наш сервис помогает пройти тест быстро и получить высокий балл. Работа выполняется оперативно, конфиденциально и без предоплаты. Стоимость — 300 рублей.
Действие государственного служащего, выражающееся в добросовестном исполнении должностных обязанностей и исключающее какую-либо личную заинтересованность, называется…
Служебный подлог
Дисциплинарный проступок
Принцип беспристрастности +
Административное давление
Что из перечисленного относится к основным функциям кодекса этики на государственной гражданской службе?
Формирование прибыли организации
Повышение доверия граждан к институтам государства +
Сокращение штата сотрудников
Создание неформальных лидеров
Какой вид ответственности наступает для муниципального служащего за нарушение этических норм, связанных с разглашением персональных данных граждан?
Уголовная ответственность
Административная ответственность
Дисциплинарная ответственность +
Материальная ответственность
Ситуация, при которой личная заинтересованность государственного служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей, называется…
Служебным подлогом
Конфликтом интересов +
Профессиональным выгоранием
Кадровой ротацией
Государственному служащему запрещается получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждение от…
Юридических лиц, деятельность которых он контролирует
Физических лиц, обратившихся к нему с заявлением
Организаций, участвующих в государственных закупках под его руководством
Всех перечисленных лиц и организаций +
Что из перечисленного является допустимым подарком для государственного служащего в ходе официальной командировки?
Денежные средства в конверте от подчинённого
Абонемент в фитнес-клуб от принимающей стороны
Канцелярские принадлежности номинальной стоимостью до трех тысяч рублей +
Дорогостоящий планшет для работы
Принцип, обязывающий государственных служащих одинаково относиться ко всем физическим и юридическим лицам, называется…
Лояльность
Патриотизм
Равный доступ к государственной службе и беспристрастность +
Корпоративная солидарность
Какая мера воздействия применяется к муниципальному служащему, допустившему аморальный проступок, несовместимый с дальнейшей работой?
Выговор
Строгий выговор с занесением в личное дело
Увольнение в связи с утратой доверия +
Понижение в должности на один год
В какой форме государственный служащий обязан уведомить представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов?
В устной форме в ходе личной беседы
В письменной форме в виде уведомления или декларации +
Через третьих лиц (секретаря или заместителя)
В электронном письме без подписи
Что из перечисленного не относится к основным принципам служебного поведения государственных служащих?
Исполнение должностных обязанностей добросовестно и на высоком профессиональном уровне
Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина
Использование служебного положения для решения семейных вопросов +
Противодействие коррупции
После выхода на пенсию бывший государственный служащий в течение двух лет имеет право…
Устраиваться на любую работу без ограничений
Замещать отдельные должности в коммерческих организациях только с согласия специальной комиссии +
Получать прибавку к пенсии за выслугу лет автоматически
Игнорировать требования о неразглашении гостайны
Деловая одежда государственного служащего в первую очередь призвана…
Подчеркивать индивидуальность и статус владельца
Быть максимально модной и современной
Соответствовать официальному характеру мероприятия и подчеркивать серьезность организации +
Скрывать недостатки фигуры сотрудника
В ответе на письменное обращение гражданина не допускается…
Ссылка на нормативно-правовые акты
Использование оскорбительных формулировок и унижение чести заявителя +
Разъяснение порядка обжалования решения
Предложение явиться на личный прием
Как следует поступить государственному служащему, если его непосредственный руководитель дает ему заведомо незаконное поручение?
Беспрекословно выполнить поручение, так как руководитель всегда прав.
Проигнорировать поручение под видом забывчивости.
Руководствоваться законом и уведомить вышестоящее руководство о незаконности поручения +
Выполнить поручение, но потребовать письменную благодарность.
Что означает принцип «политической нейтральности» для государственного служащего?
Запрет иметь собственное политическое мнение
Запрет использовать служебное положение для ведения партийной пропаганды +
Обязанность состоять в партии большинства
Право игнорировать распоряжения начальника-члена оппозиционной партии
Какое правило служебного этикета приветствия является верным для государственного органа?
Мужчина встает, если приветствует женщину, сидящую за столом.
Первым здоровается младший по возрасту со старшим (при равном статусе) +
Руководитель всегда первым здоровается с подчиненными на утреннем совещании.
Допустимо не здороваться с сотрудниками соседнего отдела при встрече в коридоре.
Стремление государственного служащего к самообогащению с использованием властных полномочий относится к…
Профессиональной деформации личности
Коррупционному поведению +
Служебной необходимости
Производственной необходимости
В разговоре с гражданином на личном приеме государственный служащий не имеет права…
Повышать голос и перебивать посетителя
Использовать ведомственные бланки
Разглашать персональные данные другого гражданина без его согласия +
Делать пометки в блокноте
Какой стиль общения является приоритетным во взаимоотношениях «начальник – подчиненный» на государственной службе?
Панибратский стиль (на «ты» и с шутками)
Либеральный стиль (полное невмешательство)
Авторитарно-демократический стиль с соблюдением субординации +
Попустительский стиль
Ситуация, когда руководитель поручает подчиненному работу, не входящую в его должностной регламент, но не связанную с нарушением закона. Как поступить подчиненному с этической точки зрения?
Категорически отказаться со ссылкой на регламент.
Потребовать доплату за расширение зоны ответственности.
Выполнить поручение руководителя, действуя в интересах службы и в рамках здравого смысла +
Пожаловаться вышестоящему начальнику на перегрузки.
Вопрос
Этические … описывают систему общих ценностей, норм и правил поведения, которые представляются, с точки зрения организации, обязательными для всех сотрудников
… этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих – это свод общих правил профессиональной служебной этики и основных принципов поведения на службе
Государственные и муниципальные служащие должны … (укажите 3 варианта ответа)
В связи с прохождением гражданской службы государственным и муниципальным служащим запрещается заниматься … деятельностью лично или через доверенных лиц
Определите соответствие понятий и их определений:
Нормативно-правовой акт, в котором содержатся правила этикета дарения и получения подарков государственными гражданскими служащими, – это …
К профессиональным навыкам и умениям, необходимым государственным и муниципальным служащим, относят навыки … (укажите 3 варианта ответа)
Все желающие поступить на государственную или муниципальную службу граждане РФ …
Установите соответствие между этическими принципами и их описанием:
Впервые закон о свободе доступа к информации был принят в 1776 г. в …
Расположите в правильной последовательности этапы привлечения к дисциплинарной ответственности государственного или муниципального служащего:
Принцип открытости и … включает в себя право граждан на получение информации
К принципу … государственного и муниципального служащего можно отнести готовность принятия ответственности за действия противоправного и аморального характера
Принцип справедливости в деятельности государственных и муниципальных служащих раскрывается в таких этических нормах, как … (укажите 2 варианта ответа)
За совершение должностных преступлений государственный служащий несет … ответственность
… компонент межличностных отношений характеризуется положительными или отрицательными эмоциями, переживаниями индивида, которые возникают во время межличностного общения
К внешним деловым отношениям сотрудников государственной и муниципальной службы относятся взаимоотношения сотрудников …
Установите соответствие видов отношений и их описаний:
В структуру межличностных отношений входят такие компоненты, как … компонент (укажите 3 варианта ответа)
… отношения – это отношения, которые складываются при взаимодействии сотрудников организации на основе решения проблем производственного, хозяйственного, учебного или бытового характера
… отношения – это различные социальные взаимосвязи, возникающие в социальном взаимодействии людей, связанные с их социальным положением и функциями, выполняемыми ими в обществе
… представляет собой совокупность качеств личности (духовных, интеллектуальных, эмоциональных), необходимых для того, чтобы успешно взаимодействовать с окружающими и регулировать свое поведение, основываясь на нормах нравственности и правилах общения
К … деловым отношениям сотрудников государственной и муниципальной службы относятся их взаимоотношения с органами местного самоуправления других муниципальных образований и иными государственными органами
Служебный этикет предусматривает обращение с приветствиями к знакомым коллегам в течение дня …
Установите соответствие между названиями стран и принятыми в них нормами этикета:
При знакомстве сотрудников одного ранга …
Когда представляется мужчина, ему …
Согласно правилам этикета, в случаях, когда невозможно поприветствовать человека голосом, например, на большом расстоянии, происходит обмен …
Согласно правилам этикета, при входе в помещение женщины сидящие мужчины …
Строгое соблюдение регламента совещания …
Вопрос
В уставе организации, являющейся одним из органов местного самоуправления, прописан пункт о недопустимости получения сотрудниками компании подарков от коллег и клиентов на сумму более 3 000 руб. в год. Персонал узнает об этом на этапе ознакомления с условиями работы в организации. Дайте характеристику подобному положению устава компании. (Укажите 2 варианта ответа).
В компании среди сотрудников принято обращаться к друг другу на «ты» и по имени без отчества. Подобное обращение используется во всех формах служебного взаимодействия и служебных ситуациях. Не являются исключением и совещания с вышестоящим руководством. Дайте характеристику подобной модели поведения в компании. (Укажите 2 варианта ответа).
Сотрудник компании, не относящийся к руководящему звену, постоянно вмешивается в работу как коллег из своего подразделения, так и сотрудников других подразделений. Данный сотрудник пытается контролировать круг вопросов, не лежащих в его зоне ответственности, дает коллегам задания без согласования с руководителем. О недостаточной развитости каких качеств сотрудника можно говорить в данной ситуации?
Коллеги Марина В. и Светлана К. пришли в организацию одновременно, но стиль их работы сильно отличается. Марину коллеги оценивают как добросовестную, пунктуальную. Светлана работает нестабильно, периоды активности чередуются у нее со спадами настроения и работоспособности. Когда Светлана отказывается выполнять задания, например, по причине недомогания, то начальник отдела передает часть ее работы Марине. Дайте характеристику поведения руководителя с этической точки зрения.
В одном из отделов органа муниципального управления начальник назначил внеплановое совещание на 12.00 текущего дня, о чем и оповестил своих подчиненных через секретаря. В 12.00 все сотрудники ожидали начала совещания в приемной, но двое участников задержались, не предупредив об этом начальство. В какое время руководителю следует начать совещание?
Другие тесты Синергии, МТИ, МОСАП:
Эксплуатация систем энергообеспечения
